La Direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione, Paolo Zangrillo, fornisce un atto di indirizzo rivolto alle Aziende sanitarie per rafforzare le attività di formazione e aggiornamento professionale del personale.
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Contenuti principali:
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• Carattere della Direttiva
La Direttiva non introduce un obbligo generalizzato e immediato per i singoli professionisti, ma costituisce un atto di indirizzo rivolto alle Aziende sanitarie.
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• Obiettivo delle 40 ore annue
L’obiettivo delle 40 ore annue di formazione ha finalità aggiuntive e distinte rispetto al debito formativo ECM (Educazione Continua in Medicina).
o Le ore ECM rispondono a obiettivi di aggiornamento scientifico e professionale.
o Le 40 ore annue previste dalla Direttiva mirano invece allo sviluppo delle competenze trasversali, digitali e organizzative del personale.
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• Condizione di applicabilità
Il singolo professionista sanitario è tenuto ad adempiere agli obblighi previsti dalla Direttiva solo qualora l’Azienda sanitaria di appartenenza abbia formalmente recepito l’atto.
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• Modalità di erogazione della formazione
o La piattaforma Syllabus costituisce la via prioritaria per la fruizione dei corsi previsti.
o Le Aziende sanitarie possono tuttavia ricorrere ad enti esterni per soddisfare specifici fabbisogni formativi, motivando tale scelta all’interno del PIAO (Piano Integrato di Attività e Organizzazione).
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• Riconoscimento delle ore di formazione
Tutte le ore dedicate alla formazione obbligatoria – incluse quelle derivanti dalla Direttiva – sono a tutti gli effetti considerate orario di servizio.
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• La Direttiva è un atto di indirizzo alle Aziende sanitarie: i professionisti devono rispettarla solo se l’Azienda di appartenenza l’ha recepita.
• Le 40 ore annue di formazione previste sono aggiuntive e diverse rispetto all’obbligo ECM, perché hanno finalità differenti.
• La formazione può essere svolta principalmente sulla piattaforma Syllabus, ma l’Azienda può anche scegliere altri enti formativi, se necessario, motivando la decisione nel PIAO (Piano integrato di Attività e Organizzazioni).
• Le ore di formazione obbligatoria, comprese quelle della Direttiva, valgono come orario di servizio.
Testo completo della direttiva
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